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构建接轨企业的课程评价体系 被引量:5

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摘要 高职教育课程评价体系与企业考核机制的对接,有利于增强团队合作意识,也有助于体现个人价值,建立激励竞争的机制,从而提升学生的职业能力、方法能力、社会能力和职业素质。
作者 佟昀
出处 《纺织服装教育》 2012年第3期242-244,共3页 Textile and Apparel Education
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献2

  • 1中华人民共和国劳动和社会保障部.纺织面料设计师国家职业标准[S].北京:中国劳动社会保障出版社,2008.
  • 2姜大源.当代德国职业教育主流教学思想研究:理论、实践与创新[M].北京:清华大学出版社,2006.

共引文献38

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