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“人才测评”调查问卷分析 被引量:1

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摘要 通过"人才测评"调查问卷,了解到人才测评在济南市的认知程度不高,覆盖面不大,受人为因素左右等情况严重。需要逐渐普及相关知识,科学使用人才测评技术,建立相应法律规范,推动行业的健康发展。
作者 陈思远
出处 《人力资源管理》 2012年第8期135-135,共1页 Human Resource Management
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