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用篇 建立责任感文化 提升员工敬业度
被引量:
1
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摘要
企业文化也可以说是一个公司的基本法,包括企业的愿景、价值观、领导力、行为准则等等,是企业软实力的体现。以前我们总觉得企业文化比较务虚,似乎对于提升员工的敬业度和工作热情只能起到辅助作用。
作者
洪朝阳
机构地区
诺华中国
出处
《中外管理》
2012年第8期72-72,共1页
Sino Foreign Management
关键词
员工敬业度
文化提升
责任感
企业文化
行为准则
文化比较
辅助作用
工作热情
分类号
F274 [经济管理—企业管理]
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