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当前劳务派遣中存在问题及相应对策
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摘要
劳务派遣是人力资源管理的重要部分,是一种新型的用工形式。近年来,劳务派遣在企业用工中以其优势占据越来越重要的位置,其对于降低支出和人事成本、减少人事纠纷等方面发挥了积极的作用。但是伴随着发展,劳务派遣方面存在的问题也不可忽视,本文主要在分析劳务派遣内涵的基础上,研究出现的现的问题,并提出相应的对策。
作者
肖莉
机构地区
无锡市人民医院
出处
《管理观察》
2012年第19期123-124,共2页
Management Observer
关键词
劳务派遣
问题
对策
分类号
F249.213.2 [经济管理—劳动经济]
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