建立以绩效目标为龙头的预算绩效管理机制

近年来，江苏省财政厅以绩效目标为龙头构建预算绩效管理机制，科学组织绩效目标编制，突出强化绩效目标审核，积极推进绩效目标与预算管理和项目管理的融合，从源头上增强预算编制的科学性、预算执行的可行性和监督问效的可追溯性，推进财政科学化精细化管理水平不断提升。