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企业社会工作本土化探析——以东莞市某制造业企业社会工作实践为例

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摘要 随着2010年富士康十三连跳事件的发生,各界开始反思跨国企业中员工的处境和这些企业的发展前景,开始思考借助西方资本主义劳资关系调节手段来稳定员工劳动力生产和再生产的过程。企业社会工作正是在此背景下开始在中国沿海地区得到发展机会。那么.就企业社会工作者来说,进入企业后,如何开展服务7服务对象定位是什么?自身的角色定位是什么?在现有体制空间内,服务边界在哪儿?
出处 《中国社会工作》 2012年第24期24-26,共3页 China Social Work
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