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试论对企业知识型员工的激励
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摘要
文章对企业知识型员工的涵义、特征以及我国企业知识型员工的现状进行了分析,提出了构建企业知识型员工新的激励模式。指出,企业家只有真正将知识型员工当作人才,当作"第一生产力",给他们提供和营造一个能够充分发挥自己专长的和谐环境,才能使其为企业的发展贡献全部力量。
作者
李莉
机构地区
山西晋城煤业集团赵庄煤业公司人力资源部
出处
《经济师》
2012年第9期212-213,共2页
关键词
现代化企业
知识型员工
激励模式
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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