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试论行政事业单位人力资源管理新模式
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摘要
行政事业单位是一个特殊的单位,从整个社会层面来看,其代表着国家的形象,宗旨是为人民服务。行政事业单位齐聚了各类精英,但是长久以来,其一直采用传统的人力资源管理模式,严重制约了其可持续发展,一场重塑行政事业单位人力资源管理新模式的改革势在必行。
作者
刘茜
机构地区
银川市市政工程管理处
出处
《商情》
2012年第42期187-187,294,共2页
关键词
行政事业单
位传统人力资源管理
现代人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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