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石家庄老干部局 “五对标”促工作开展

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摘要 石家庄市委老干部局在“纪念离退休制度建立三十周年”、“迎接十八大”活动中,通过实施“五对标”,使老干部工作者确立、跟踪、学习并超越自己的工作目标,激励、促进了队伍上进心,进一步强化了队伍建设,促进了工作开展。活动开展以来,老干部工作者对现有的工作重新梳理,对照标杆找差距、问题和薄弱环节,陆续举办了7次如何做好新形势下老干部工作大讨论,参论者广泛,各抒已见,征集意见数百条,效果良好。
作者 柴仕
出处 《中国老年》 2012年第19期63-63,共1页 Elderly Chinese
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