目标缺失导致忠诚度不高

有很多大学生其实是被时间推着进入社会的，他们自身还没有做好工作前的准备，只是因为时间到了，看到身边的同学忙着找工作，便“顺其自然”地开始投简历、忙面试。然后刚好有家公司愿意接受你，也先不管那么多了，匆匆“就业”吧。结果很多情况下，都是参加工作没多久，就发现岗位和自己想象的有差距，或者和同学一比较，薪资的落差使自己根本没有心情继续原来的工作了。