摘要
档案管理在一些基层单位得不到重视和尊重,常使档案人员怄火和叹息,工作也就少了“精气神”。其实我们档案人员应当客观理解档案管理在绝大部分单位是属于“非主流”工作,主流工作毕竟很少,而“非主流”工作也不只是档案管理一项,有很多辅助性、基础性工作都是单位不可或缺的内容。档案管理得不到应有的重视,原因有很多,档案管理人员应当从自身原因找起。如果本单位档案管理水平较低,管理效能差,自然也就无法获得别人的尊重。提高本单位档案管理效能,提升档案管理影响力,从而获得领导的重视和同事的尊重,这是唯一的途径。
出处
《中国档案》
北大核心
2012年第9期12-12,共1页
China Archives