知识经济时代 创建以人为本的企业结构

大多数企业仍沿用19世纪的结构模式:一成不变,等级森严。要想在21世纪蓬勃发展,企业必须建造灵活的、以人为中心的企业结构——“融合网” 与现代工业经济相比,知识经济的游戏规则已经发生了根本性的改变:物料和生产成本大幅下降,知识和技术成果因素在新产品的成本结构中所占比重明显上升;边际生产成本很小,几乎接近于零;企业最看重的资产不再是任何机器设备。