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新《劳动合同法》下企业如何应对劳动用工风险被引量：1

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摘要《劳动合同法》的颁布施行,充分调动了劳动者的积极性和创造性,有利于企业实现人力资源法制化管理,增强企业凝聚力,促进企业健康发展,对企业人力资源管理工作具有重大而深远的影响。如何规避用工风险已成为企业现阶段面临一大重要课题。

作者刘少燕

机构地区新疆新能租赁有限公司

出处《中小企业管理与科技》 2012年第27期135-136,共2页 Management & Technology of SME

关键词《劳动合同法》企业劳动用工风险

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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参考文献2

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22008年9月18日《中华人民共和国劳动合同法实施条例》.

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2012年第27期

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