不胜任工作被解聘同样享受经济补偿

小朱同志：我高中毕业后，来到这家木材加工厂上班，并签订了劳动合同。木材加工厂的工作岗位多是重体力劳动，由于我刚出校门又身单力薄，虽然几经调整工作岗位，但还是感到身体难以承受，3个月后，企业以我不能胜任工作为由，与我解除劳动合同。