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高校教师人力资源绩效沟通管理模式研究 被引量:2

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摘要 教师团队的管理直接影响着学校教学质量的提高、教学任务的完成以及科研工作的进步。本本针对高校教师管理中绩效沟通存在的问题,提出了完善高校教师管理中绩效沟通模式的措施。
作者 张众宽
出处 《中国人力资源开发》 北大核心 2012年第10期104-106,共3页 Human Resources Development of China
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