摘要
随着计算机技术的发展,信息化逐步渗透到社会的各个角落。医院作为人口密集和流动性大的社会单元,如何有效地加强管理,优化流程,成为医院发展的迫切需要。医院人力资源管理信息化是整个医院信息化建设的基础和前提,因此,搞好人力资源管理信息化建设至关重要。本文从分析当前医院人力资源管理信息化建设现状人手,探讨阻碍医院人力资源管理信息化建设的相关因素,同时尝试提出一些可操作性的新思路和新途径。
出处
《国际医药卫生导报》
2012年第19期2933-2934,共2页
International Medicine and Health Guidance News