薪酬管理与绩效考核的实践与探索

摘要：绩效考核和薪酬管理体系是建立有效的人力资源管理激励机制的重要环节，合理有效的薪酬考核管理机制可以激励员工努力工作，从而提高企业的运行绩效。本文结合自身企业特点，探索绩效考核和薪酬管理模式的科学性和有效性。