工会影响劳动生产率的路径研究:基于垄断和激励的视角

改革开放以来,中国工会的发展,尤其是在劳动权益保护的作用,一直滞后于市场经济。职能缺失削弱了议价能力,工会不能正常调整劳资关系,影响劳动生产率。本文用成熟工会的OECD中28国97—07年的数据,利用GMM对三个维度(长期性合同、短期性合同、解雇)刻画的工会能力与生产率的关系进行实证分析。结果表明,不同的工会能力对劳动生产率的促进作用不同。工会在长期性合同角度的议价能力是最重要的。