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大学生技术创业企业的人力资源管理
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摘要
本文在探讨大学生技术创业企业的概念及其人力资源管理研究重要性的基础上,剖析了大学生技术创业企业的人力资源特点及其管理困境,提出了大学生技术创业企业的人力策略和人力资源管理的开发创新对策。
作者
吴红
机构地区
河海大学
出处
《中国人力资源开发》
北大核心
2012年第11期105-109,共5页
Human Resources Development of China
关键词
大学生技术创业企业
人力资源管理
管理困境
开发创新
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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2012年 第11期
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