摘要
调查研究毕业生对独立学院就业指导机构设置的满意度情况,了解其对就业指导人员队伍建设满意度及就业指导经费投入满意度等情况。调查发现,大部分毕业生对就业指导满意度偏低,认为就业指导实效欠佳,职业生涯规划及创新创业教育做得不实,更多的是重形式而轻实质。这些让我们教育工作者看到了就业指导工作问题的所在,为今后探索创新独立学院就业指导新模式提供思考和借鉴。
出处
《现代物业(中旬刊)》
2012年第10期91-92,共2页
Modern Property Management
基金
2011年浙江工业大学学工课题