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治庸问责转作风提高效能促发展

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摘要大冶铁矿是一个有着千年开采史、百年建矿史的文化矿山。面对人多资源少的现实,要推进百年老矿的跨越发展,干部是第一要素,作风是第一保障。2011年以来,矿党委、行政以＂全力推动转型发展＂为第一目标,全面推进＂治庸问责＂工作,通过进一步强化党员干部责任意识、危机意识、创业意识,积极营造勇于担当、

机构地区大冶铁矿党委

出处《钢铁文化》 2012年第10期15-17,共3页

关键词作风问责促发展党员干部大冶铁矿跨越发展转型发展责任意识

分类号 F832.33 [经济管理—金融学]

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钢铁文化

2012年第10期

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