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提高女大学生就业能力的必要性及价值分析 被引量:2

Social Exclusion Condition Investigation in Female College Students' Employment Process
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摘要 为把握了解当前女大学生的就业现状,分析女大学生"就业难"和社会排挤的主要原因,研究分析并提出相关对策建议,我们对某高校女大学生就业情况进行问卷调查。调查中我们发现就业过程中确实存在女生比男生更难就业,女生就业面临的最大困难就是性别歧视和社会排挤。政府部门、用人单位与学校应采用积极的改进措施帮助女大学生就业和减少社会排挤。 To understand the current employment status of female students, this paper analyzed the main reason for "the di^cult employment" and social exclusion of female college students, and put forward relevant countermeasures. In the survey on female college students" employment, it found that the girls were more difficult to get a job than boys and the biggest harder that girls faced was sex discrimination and social exclusion. Government departments, the employer and the schools should adopt positive improvement measures to help female college students" employment and reduce social exclusion.
出处 《价值工程》 2012年第33期231-232,共2页 Value Engineering
基金 陕西省教育厅科研计划项目(12JK0165) 商洛学院科研计划项目(10sky004)
关键词 女大学生 就业 社会排挤 female college students employment social exclusion
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