小议企业人才管理的理论研究

人力资源就是存在于人体的经济资源，也称人类资源、劳动资源、劳动力资源。它反映一个国家或地区人口总体所拥有的劳动能力，包括数量和质量两个方面。而人才资源指的是人力资源中素质层次较高的那一部分人。只要有社会存在，就必然会存在管理；社会离不开人，管理也包括人力资源管理，而人才管理正是人力资源管理组成的一个部分，它越来越成为学者研究和关注的焦点。