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高校岗位绩效工资制实施中存在问题与对策研究
被引量:
1
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摘要
随着事业单位全面实施岗位绩效工资制后,高校在具体实施岗位绩效工资制度的过程中,暴露出了一些亟待解决的问题。本文在阐述高校实施绩效工资意义的基础上,对实践中出现的问题加以分析,着力在绩效工资总量、比例结构和激励倾斜等方面提出了一些对策。
作者
王永刚
机构地区
南京工业大学人事处
出处
《黑河学刊》
2012年第11期146-148,共3页
Heihe Journal
关键词
高校
岗位绩效工资制
实施
对策
分类号
G451.1 [文化科学—教育技术学]
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