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班组长带班十八法(十七) 激将法

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摘要激将法是故意用忽视某个员工价值或能力的姿态．有时在他们面前故设难题，有意明示或暗示他们难以完成此任．以激起员工更大斗志．让其主动请缨完成任务。其实作为班组长本意就是想安排他去的，不过心存某种担心而已。有时候也可以故意树立一两个“虎视眈眈”员工盯着他，

作者李飞龙

机构地区中国民航管理干部学院

出处《现代班组》 2012年第12期23-23,共1页

关键词班组长激将法员工价值故意

分类号 F272.9 [经济管理—企业管理]

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现代班组

2012年第12期

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