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浅析医院人才与信息管理
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摘要
医院管理的主体在人,人才的引进与培育是医院管理的核心,特别是管理人才。如何进行管理人才的继续教育,提高管理队伍的专业素质,已经吸引了相关学者的广泛研究。
作者
薛小红
机构地区
乌鲁木齐市中医医院
出处
《新疆中医药》
2012年第6期76-77,共2页
Xinjiang Journal of Traditional Chinese Medicine
关键词
医院管理
人才
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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