基于平衡计分卡的公安院校战略规划

任何组织要获得长期的、可持续的发展,都必须对其使命、愿景、价值观等做出明确的战略规划,并将战略规划转化为具体的行动,分解给组织的每个员工执行。然而,在战略规划和实际执行之间往往因缺乏有效管理而存在差距。平衡计分卡作为被实践证明行之有效的战略管理工具,其功能正在于强化战略执行,以实现战略规划的目标。探讨将平衡计分卡引入公安院校,科学设计战略规划核心指标,并在战略规划与战略执行之间建立强有力的链接,使战略规划和执行融入公安院校组织的"血液",在组织机体的各项机能中循环运转、发挥作用,打造持久竞争优势,推进"建设国际一流警察大学"的步伐。