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试析当前我国干部交流难的原因及对策 被引量:1

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摘要 干部交流作为我国干部人事制度改革的一项重要内容,直接关系到整个社会的和谐发展,但在党政干部的交流工作日趋完善,走上良性循环轨道的同时,干部交流工作却因其固有的特性,出现了与现实要求相脱节的现象,体制改革困难重重,急需解决。本文试图分析目前我国干部交流困难产生的原因并提出相应的对策。
作者 张国旗
出处 《理论观察》 2012年第6期16-17,共2页 Theoretic Observation
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参考文献5

二级参考文献1

  • 1郭景旭.关于干部交流问题的探讨[J].党建研究,2006,(1).

共引文献2

同被引文献16

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