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中国企业文化的成长与差距
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摘要
企业文化是一套比较复杂的价值观念体系,简言之,企业文化体现出一个企业组织崇尚什么,鼓励什么以及摒弃什么,拒绝什么。放眼世界。任何一家成功的企业必然有成功的企业文化相支撑。先进的企业之所以能够战胜落后的企业,也就是因为先进企业的文化比落后企业的文化更适应竞争的需要、更具有生命力的缘故。
作者
杨晋
机构地区
中国人力资源管理大奖组委会
出处
《冶金企业文化》
2012年第6期16-17,共2页
Metallurgical Enterprise Culture
关键词
企业文化
成长
中国
价值观念体系
企业组织
落后企业
成功
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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冶金企业文化
2012年 第6期
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