扎实推进全面实施县级公立医院综合改革各项工作

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摘要要逐步完善县级医院运行补偿机制，充分发挥政府补偿的激励约束作用，切实调动医院的积极性。要建立健全药品供应保障机制，确保药品及时配送到位。要把自主经营管理权落到实处，强化绩效考核，建立决策、执行和监督既相互分离又相互制约的现代医院管理制度。要积极探索人事分配制度改革，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，

出处《江淮》 2012年第12期4-5,共2页

关键词公立医院县级医院制度改革经营管理权补偿机制激励约束政府补偿供应保障

分类号 F832.4 [经济管理—金融学]

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