管理者过度自信、业绩滑坡与盈余管理

本文以2007～2010年间我国上市公司为研究样本，将管理者过度自信纳入盈余管理研究范式，考察管理者过度自信的经济后果及其对盈余管理的影响。研究结果表明：CEO越是过度自信，企业未来业绩下滑幅度越大，进而诱发激进的盈余管理行为。因此，深化资本市场改革，提高上市公司信息披露质量，进一步完善管理者经营决策的公司治理激励约束机制，对于保护投资者利益和治理盈余管理具有积极作用。