高校实践课教师的开发与激励

主要探讨如何大力开发既具有理论知识又具丰富实践经历的教师，并通过制定相应的激励机制留住人才。借此增强高校教师队伍建设；提高高校实践课教学质量；完善大学生综合素质的培养；增加高校毕业生的就业优势。