摘要
“美的模式”对于第一代民营企业家或具借鉴意义，一方面，家族企业重用职业经理人；另一方面，以“体外模式”培养接班人，家族传承和企业长青均得以实现并互相促进。
出处
《新财富》
2013年第1期106-110,共5页
New Fortune
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