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无正当事由拒绝加班违章被解除是否有二倍赔偿金?

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摘要王某于2010年3月20日某电厂从事电力维修工作，每月工资5000元，签订2010年5月20日至2011年5月20日期限为1年的劳动合同．

作者张财

机构地区吉林省蛟河市人力资源和社会保障局

出处《中国劳动》北大核心 2013年第1期64-64,共1页 China Labor

关键词赔偿金 2010年违章维修工作劳动合同

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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中国劳动

2013年第1期

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