劳动力市场分割条件下最低工资制度对就业的影响

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摘要最低工资标准对就业的影响是其经济效应最主要的方面之一。本文主要分析了我国劳动力市场分割产生的原因以及基于买方垄断市场情况下的最低工资对于就业的影响。

作者童春陆新文洪爱华

机构地区安徽农业大学经济管理学院合肥行政学院

出处《当代经济》 2012年第24期144-145,共2页 Contemporary Economics

关键词最低工资二元劳动力市场分割理论买方垄断

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当代经济

2012年第24期

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