基层社会管理能力创新与可持续发展——北京西城区“全响应”机制的探索

在全国各地社会建设与社会管理频频创新的大势中，北京市西城区区委、区政府为促进基层社会建设，首创并积极推行的“全响应”社会服务管理机制（以下简称“全响应”机制）堪称一道亮丽的风景线：它构建了集社会服务管理理念、组织、工具整合的“三位一体”工作模式，形成了广泛社会动员与多主体参与的基层社会建设与管理体系。对西城“全响应”社会服务管理机制的创新思路进行理论总结，对其回应能力进行系统评估，对其困惑进行深入反思，对于这项制度的改进以及其他地方的学习借鉴，无疑具有重要意义。