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探索建立院校引才评价体系
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摘要
当前,实施人才强校战略,加速建设适应学校发展的高层次人才队伍,是目前各高校增强综合实力和竞争力、追求可持续发展的重要途径。对高校而言,一个关键职位人才选择会影响到一个专业乃至一个学科的发展。因此,人才的选择至关重要。在众多的应聘者中挑选一个最优秀、最合适的人选,需要一个科学和完善的评估体系帮助决策者进行决策。
作者
王晓芳
机构地区
中国医学科学院 北京协和医学院
出处
《中国人才》
北大核心
2013年第1期52-53,共2页
Chinese Talents
关键词
评价体系
人才强校战略
高层次人才队伍
院校
可持续发展
学校发展
综合实力
人才选择
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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