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企业精神文明建设必须到位
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摘要
企业“文明”是社会“文明”的基础;没有高度的企业精神文明,就不可能有高度的社会精神文明。正是从这个意义上说,企业精神文明建设不仅关系到企业自身的全面发展,而且对社会进步程度具有至关重要的影响。因此,企业精神文明建设必须做到认识到位,工作到位,投入到位,管理到位,领导到位,促进企业精神文明建设,成为社会主义精神文明建设的重要力量。
作者
卫元凯
出处
《改革与理论》
2000年第6期65-66,共2页
关键词
企业
精神文明建设
企业发展
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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改革与理论
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