人文关怀在护理管理中的应用

目的:探讨人文关怀在护理管理中的应用,提高护理质量,做到优质护理,构建和谐护患关系。方法:在当前护理管理模式的基础上,更新护理服务理念,实施人文关怀的护理管理,加强护理文化建设,加强护理人员的文化素质培养,用人文护理服务理念营造一个良好的护理文化氛围。结果:调查结果显示通过实施这种具备人文关怀元素的护理管理模式,不仅可以缓解护理人员的工作压力,还可以提高护士整体的综合素质和自身修养,高质量、全方位的服务于患者,提高患者满意度。实施前后比较,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:以人为本的护理管理模式可以充分调动护理人员的主观能动性,调整护理人员的心理状态,提高护理工作效率,提高护理质量和护理安全,树立护理人员在社会上的整体良好形象,利于护理管理的健康发展。