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末位淘汰制应慎行

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摘要主持人：我公司实行末位淘汰制。公司的规章制度规定，员工年度考评总成绩居末位者，公司有权单方予以辞退。已有不少员工因此被辞退。请问，公司的这项制度合法吗？用人单位能否这么做？

出处《中国社会保障》 2013年第3期65-65,共1页 China Social Security

关键词末位淘汰制规章制度用人单位公司主持人总成绩员工辞退

分类号 F276.6 [经济管理—企业管理]

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中国社会保障

2013年第3期

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