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从QC小组看日本企业人力资源管理的团队化管理模式
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摘要
文当今日本经济不景气给日本企业带来了巨大的影响。众多企业在应对外来因素的同时,开始反省调整内部制度和结构。其中,员工的管理和积极性调动对于企业发展至关重要。如何有效地进行人力资源管理业已成为各企业改革的重要课题。论文拟从QC小组这一组织方式考察分析日本现今企业实行的团队化管理模式,探究是否能给我国企业人力资源管理带来启示。
作者
饶永伟
机构地区
温州医学院
出处
《商场现代化》
2013年第4期140-140,共1页
关键词
QC小组
人力资源管理
团队化管理模式
日本
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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