公司治理内部人控制问题的对策研究

建立规范有效的公司治理结构,是制约公司发展的关键问题。目前在我国,企业在发展的过程当中,公司治理结构仍然较为混乱,所有者缺位的现象十分严重,缺乏监督管理机制,出现内部人控制情况。因此,规范公司治理结构,内部人控制问题,有效激励及监督机制形成,以最大限度地提高企业的效率,显得尤为突出和重要。