摘要
当今社会,企业能否在竞争日益激烈的市场稳步发展,很大因素在于是否拥有一个有效的人才队伍。石油企业对社会的发展有着非常重要的作用,是当前市场一个不可或缺行业。但是,在对石油企业的人力资源管理工作调查中发现,其人力资源管理仍存在一些较为严重的问题,在很大程度上对石油企业的发展产生了一定的限制作用。因此,分析石油企业人力资源管理存在问题并提出有效的解决方案对企业的发展有非常重要的意义。
出处
《科技与企业》
2013年第7期49-49,共1页
Science-Technology Enterprise