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基于关键链的动态多项目人力资源配置优化 被引量:3

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摘要 关键链作为一种新的项目管理技术,能有效的缩短工期、减少资源冲突以及降低项目计划实施的不确定性。本文将关键链方法应用到动态多项目人力资源配置模型中,对项目进行计划和人力资源配置优化,以期较好地解决多项目间的关联性和不确定性问题,达到多个项目的总工期最优的目标。
作者 杜凌燕
出处 《现代商业》 2013年第5期176-178,共3页 Modern Business
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参考文献9

二级参考文献22

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共引文献96

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