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绩效考核的误区及指标(下) 被引量:1

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摘要 绩效考核其实也是一个人才培养的过程,但这一制度是建立在长期规范管理和高素质的员工队伍之上的。上期我们邀请两位嘉宾为我们着重介绍了绩效考核的误区,进行了详细分析且提出应对措施,本期我们从解决误区的方面继续探讨绩效考核指标这一话题。
出处 《认证技术》 2013年第3期78-80,共3页 CHINA QUALITY CERTIFICATION
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