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健全威宁特色的帮扶机制努力实现系统内外党内和谐

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摘要 营造企业内外部发展的良好环境是威宁公司孜孜以求的经营管理目标,建立健全党内激励、关怀、帮扶机制是威宁公司党委一直以来着重倡导的企业文化核心理念,经过每年一系列对内对外的帮扶活动,助推了企业经营管理上新台阶,实现了企业内外发展和谐的稳定局面,为企业树立起良好的形象和赢得了较好的声誉。
作者 黎军 苏益林
出处 《管理观察》 2013年第1期194-195,共2页 Management Observer

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