干扰国有企业改草和发展的四个错误观点

在传统的计划经济体制下，确实存在固有企业效率不高的问题。但通过多年的改革，情况已发生变化。一方面，国有企业自身已经通过制度创新，普遍建立起了“政企分开、产权明晰、责权明确、管理科学”的现代企业制度，成为适应市场经济要求、独立经营的市场主体，自身经营管理水平有了很大提高；另一方面，通过社会保障体制等相关配套改革的推进，国有企业已经卸掉了大部分原有的政策性负担，绝大多数国有企业在经营方面已实现了市场化。这些制度上的根本变化使国有企业经营绩效明显改善。事实证明，国有经济效率低下的论断是站不住脚的。