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在人力资源管理中,充分发挥激励机制的作用

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摘要 激励理论是人力资源管理的核心理论。本文就如何采用“内激励”、“外激励”的方法,加强医院人力资源管理问题,进行探讨,用于指导管理实践。
作者 杜滢
出处 《消费导刊》 2013年第2期86-87,共2页
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参考文献1

  • 1葛素洁,杨洁,现代企业管理学[M],经济管理出版社,2001年9月第1版.

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