河南中小企业人力资源流失的防范对策分析

2012年，国务院正式批复《中原经济区规划》，中原经济区建设走上了快车道。中小企业作为河南经济的重要构成，为河南的经济发展做出了突出贡献。受到诸多因素影响，河南中小企业的人力资源流失现象非常普遍，这一问题制约了企业的持续发展。如何防范企业人才的流失，成为河南众多中小企业的急迫任务。因此，控制企业人力资源流失对中小企业意义重大，这一问题的妥善解决也将会对中原经济区建设产生积极影响。