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腾讯:从“双打”到“盘点培训”
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摘要
3月20日,腾讯宣布陈一丹卸任腾讯首席行政官(CAO),并于3月21日起担任公司终身荣誉顾问。作为腾讯管理制度的幕后真正制定者,陈一丹在接受《21世纪经济报道》采访时表示:“2005年后,腾讯曾经将‘双打制’作为公司培养接班人的主要政策。
出处
《中国人力资源开发》
北大核心
2013年第8期7-7,共1页
Human Resources Development of China
关键词
双打
《21世纪经济报道》
培训
盘点
管理制度
行政官
制定者
接班人
分类号
F239.1 [经济管理—会计学]
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